貴社は、パート、アルバイト、派遣社員を雇用していますか。
貴社の人件費削減策は、主にどのようなものですか（複数回答可）。
貴社で雇用しているパート・アルバイトを正社員として登用する考えはありますか。
貴社は、フリーターを正社員として採用するに当たって、＊フリーターとしての経歴をどのように評価しますか。 ＊フリーターとは、この調査では、卒業後、常用雇用の就職をせず、短期間のパート・アルバイトなどを続けている概ね30歳以下の若年者をいう
問20で「プラスに評価する」と回答された方にお尋ねします。プラスに評価する理由は何ですか。
問20で「マイナスに評価する」と回答された方にお尋ねします。その理由は何ですか（複数回答可）。
